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Durchstarten mit einer Karriere im pädagogischen Bereich

Wir suchen aktuell für unsere Standorte in Köln und Düsseldorf pädagogische Fachkräfte mit Herzblut. Wenn auch Sie bereit sind Großartiges zu leisten, dann bewerben Sie sich jetzt und ergänzen Sie unser kompetentes Team.

Ob direkt nach Abschluss Ihrer Ausbildung oder schon mit einigen oder gar vielen Jahren Berufserfahrung – wenn Sie von Ihrem Beruf begeistert sind, dann möchten wir Sie gern kennenlernen.

Ihre fachliche Qualifikation sollte dabei vorzugsweise einer der folgenden entsprechen:

* Für Bewerber mit ausländischen Abschlüssen ist zur Ausübung dieser reglementierten Berufe die Anerkennung einer zuständigen deutschen Behörde erforderlich; diese Bescheinigung ist bei Bewerbung vorzulegen.
** Hierbei ist ein Nachweis über eine insgesamt mindestens sechsmonatige Praxiserfahrung in einer Kindertageseinrichtung oder in Kindertagespflege/Kindertagesbetreuung zu erbringen

Ihr Profil:

  • Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in, Lehrerin, Sportlehrerin, Pädagogin oder eine gleichwertige Qualifikation
  • Sie haben Leidenschaft und Engagement für die Arbeit mit Kindern
  • Einfühlungsvermögen, sowie einen liebevollen Umgang mit KleinkindernGute Kommunikationsfähigkeit und interkulturelle Kompetenz
  • Eigeninitiative, Kreativität, selbständiges, strukturiertes und zuverlässiges Arbeiten im Team
  • Sehr gute Kenntnisse der deutschen oder englischen Sprache (in Wort und Schrift)

Wir bieten:

  • Eine vielseitige, abwechslungsreiche und kreative Tätigkeit
  • Chance und Aufforderung ihre Persönlichkeit einzubringen und sich weiterzuentwickeln
  • Eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem kompetenten Team
  • Einen guten Betreuungsschlüssel und hochwertig eingerichtete Gruppenräume
  • Eine leistungsgerechte Bezahlung inklusive Jahressonderzahlungen
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Leistungsgerechte Bezahlung ( 2800 – 4500 € nach TVöD)
  • Fahrtkosten Erstattung für Bus- und Bahnticket
  • Freier Arbeitstag an jedem Geburtstag
  • 30 Tage Urlaub im Jahr
  • Betriebliche Altersvorsorge für den Ruhestand
  •  Hilfe bei Wohnungssuche
  • Arbeitgeberdarlehen für die Übergangszeit
  • Hilfe bei behördlichen Terminen

 

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